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时间:2024-08-31 09:03:06
考勤表和实际不符但是签字了怎么办
在处理 劳动关系 纠纷的常见情况中,各方首先应进行友好协商以寻求解决办法。若未能达成共识,则可寻求 劳动监察 大队或劳动局等相关机构的介入,或直接提请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁裁决。如对劳动仲裁结果仍感不满,当事人还可依法提起民事 诉讼 程序。
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